2023年1月10日上午，青羊區(qū)天府幼教集團領導班子齊聚鳴翠分園，共話成長、共赴未來，召開了以“回首難忘征程，共創(chuàng)美好明天”為主題的2022年度總結大會。在這一年中，該集團圍繞全區(qū)“人文青羊·航空新城”的發(fā)展定位，繼續(xù)錨定高質量發(fā)展這一主題不斷改革創(chuàng)新，履行省級示范園的責任與擔當。集團從高質量發(fā)展的“三維”路徑出發(fā)，強化“六度”管理，實現集團持續(xù)高質量、高效能發(fā)展。
一、總結·賦能
集團的高質量發(fā)展離不開管理，集團管理應該從建構集團的管理機制、設計集團的發(fā)展路徑開始。天府幼教集團總園長陳思宏率先以《強“三維六度”管理，促集團高質量發(fā)展》為主題，總結了2022辦學效能，圍繞三個重要維度：高質量發(fā)展的支撐是思想和文化的引領；高質量發(fā)展的關鍵在于教科研帶動教師專業(yè)發(fā)展；高質量發(fā)展的保障是和外界的互聯互鑒。在工作中不斷強化“六度”：黨建工作有力度、集團管理有厚度、團隊建設有溫度、教育科研有深度、全域教育有寬度、安全后勤有尺度。一年來，在全體教職工的辛勤耕耘和共同努力下，集團取得了良好的工作成績，進一步實現了樹品牌、強示范的目標。
二、分享·共進
在集團的引領下，各園點在本學年度也取得了可喜的成績與收獲。緊接著各園點負責人就本園的園務工作、安全衛(wèi)生、團隊建設、課程建構等方面的工作進行了回顧總結，梳理了2023年的工作思路。各分園相互借鑒、彼此促進，為新學年順利、創(chuàng)新、扎實地開展工作奠定了基礎。
天府萬家灣分園李宏艷園長以《精準發(fā)力 高階發(fā)展》為題，從四個方面總結了本學年度的主要工作。2022年，天府萬家灣分園堅持把推進教育高質量發(fā)展作為行動自覺和內在追求，提升“成都市一級幼兒園”的創(chuàng)評成功經驗，穩(wěn)步邁入“四川省省級示范園”的創(chuàng)建征程。
天府錦繡分園本年度在區(qū)教育局、天府幼教集團的堅強帶領下，堅持以一級園建設為發(fā)展目標，推進依法執(zhí)教、依規(guī)辦園，構建高質量幼兒園。毛芳芳園長以《本真至善 立己達人》為題，用踏踏實實的工作實踐詮釋了“本真”的教育理念。2023年錦繡分園將對標《成都市幼兒園等級評定辦法(2020年修訂)》的評定細則，結合專家指導中反饋的問題，查擺自身存在的問題，以創(chuàng)建成都市一級園為年度目標，力爭創(chuàng)造一流條件，提供一流服務，確保錦繡分園茁壯成長。
天府菁芙蓉分園王湘園長以《教育行夢 融愛致遠》為主題，闡述了2022年度的六項重要工作。2023年天府菁芙蓉分園將對標《成都市幼兒園課程建設與管理指導意見》進行系統診斷，努力為爭創(chuàng)一級園做足準備，同時加強園所頂層設計，進一步優(yōu)化空間利用，完善功能室的打造。
天府鳴翠分園是2022年度新增的一所公辦園，短短一學期四個多月，全園教職工團結奮進、克服困難、大膽嘗試，終于將灰頭垢面的鋼筋建筑打造成了一所有文化、有內涵、有詩情、有童趣的兒童樂園。劉小艷園長以《行而不輟 鳴翠可期》為主題，總結了鳴翠分園的打造歷程。
三、規(guī)范·有章
總結分享結束后，集團領導班子共同討論商議了集團相關制度的補充事宜，《集團手冊》編委分組審議了章節(jié)內容，并最終定稿。
四、點評·精進
總結結束后，集團總園長陳思宏對領導班子的工作進行了現場點評，充分肯定了各分園的工作都能圍繞兒童發(fā)展為中心，確立“課程建設、課題研究”兩個著力點，在文化的雕琢、研培的基制、課程的資源、環(huán)境的打造、技術的運用等方面逐步彰顯出不同的園所特色。與此同時，陳園長提出了天府幼教集團2023年發(fā)展要點：加強對共青團工作的指導；加強共同體結對共建；加強集團系統化、精細化管理；加強三支隊伍梯隊培養(yǎng)。
會議最后，陳園長代表集團向奮斗在一線的中層干部，以及默默耕耘的集團全體教職工表示新年的問候，祝集團全體教職員工：兔年愉快、新春祥和、身體健康、萬事如意！（孫林馨）
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