為了進一步構建岳池縣翔鳳學校等八校為緊密型發(fā)展共同體，統(tǒng)籌推進八校在學校管理、教育教學教研、教師隊伍建設和文化特色等方面工作，積極探索學校發(fā)展共同體合作模式，實現(xiàn)八校優(yōu)質均衡發(fā)展。近日，岳池縣翔鳳學校發(fā)展共同體在岳池縣翔鳳學校舉辦了2023年春季工作研討會。會議由岳池縣翔鳳學校黨總支副書記陳斌主持，齊福小學校、平安小學校、龍孔小學校、石城小學校、恐龍小學校、魚峰小學校、同興小學校等學校的校長和教務主任參加了會議。
會議首先由岳池縣翔鳳學校黨總支書記、校長柳鑒峰宣讀了宣讀《岳池縣翔鳳學校發(fā)展共同體2023春季共同體工作實施方案》，并從管理互通謀發(fā)展、名師引領促成長、教師交流提素養(yǎng)、教研活動提素質、活動融合提能力、總結提煉出成果、等方面進行了詳細解讀，八校發(fā)展共同體決定在2023年春季實施“32824工程”，實現(xiàn)八校優(yōu)質均衡發(fā)展，即：三個結合：結合學校的實際情況，結合新課標理念學習，結合“雙減提質”工作要點。 兩個層面：教師師德師風和教師業(yè)務能力。八個抓手：1.加強課堂教學指導，提高共同體內教師教學水平;2.開展教師技能大賽活動;3.作業(yè)設計及作業(yè)展評觀摩交流學習;4.加強“雙減”后的課后服務展演交流;5.發(fā)揮名師工作室示范引領作用;6.研討藝體評價管理;7.深化領導和骨干教師交流活動;8.加強課題立項研究。 兩種方式：線上和線下。四種精神：追求卓越的進取精神，不計名利的奉獻精神，勇挑重擔的擔當精神，眾志成城的團隊精神;
接著參會領導交流討論了該方案，大家一致認為，該方案緊密結合雙減五提，切實提升學校管理水平，提高學校教育教學質量，提高教師素養(yǎng)、提高學生能力，是一個切實可行的方案。然后對本期教育教學、黨建等工作進行了安排。
緊接著由岳池縣翔鳳學校黨總支副書記陳斌同志宣讀了《岳池縣翔鳳學校共同體學校黨員積分制管理制度考評辦法》并進行了解讀，陳斌同志從學習教育、組織生活、履行職責、廉潔自律、遵紀守法等方面對學校黨總支對黨員的考評做了說明。
會議的最后，岳池縣翔鳳學柳鑒峰校長解讀了《岳池縣學校發(fā)展共同體工作考核評價細則》，并對下一步工作做了安排。柳校長指出，合作才能共贏，發(fā)展才能進步。共同體每一所學校要無私相互幫助，努力幫助其解決存在的問題，不能推諉扯皮。虛心、主動接受共同體學校的帶動幫扶，積極引進先進的管理模式、教育方法，促進共同體學校的整體發(fā)展，為構建川東教育高地做出自己的貢獻。(通訊員 魏福勝)
岳池縣翔鳳學校,《黨的偉大成就》
